この政策形成能力育成の構図及び前項で述べた着眼点を踏まえて、仕事を進める過程を工夫・活用し、職場研修を通じて実践的な政策形成能力の育成を図るための「人を育てる仕事の進め方」についてそのポイントをフロー・チャート形式でまとめると、次の「政策形成能力育成への道−人を育てる仕事の進め方−」のとおりである。

【「政策形成能力育成への道−人を育てる仕事の進め方−」】

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